יושבת מול דף הפרוטוקול של המועצה האחרונה ותוהה … איך זה קורה? ולמה זה קרה?

כן, אני יודעת, כבר אמרו לי חברים ש:

"נזכרת מאוחר מידי, הרכבת כבר יצאה , ככה זה דמוקרטיה, אין מה לעשות עכשיו ".

אבל אני עקשנית וגם לא נחמדה (גם זה כבר אמרו לי, לא נורא) ולכן אני מעלה שנית את מה שנראה לי כבעיה שיש לטפל בה, מיידית.

אולי כי לעצור את הרכבת בתחנה האחרונה ימנע את התאונה הבאה.

לפני כחודשיים פנה אלי אלדד ורדי שנבחר לצוות האיוש למצוא ממלא מקום לשמוליק לשם – תאמינו או לא הוא הציע לי למלא את התפקיד.

בהתחלה צחקתי בקול רם, ומאוד הוחמאתי .

אחר כך התחלתי לברר מאין בא הרעיון הנלוז והבלתי מתקבל על הדעת הזה.

למה לא הגיוני?

אין לי שום השכלה רלוונטית בנושאי ניהול, מעולם לא ניהלתי כלום מלבד כיתות אולפן , וטיולים, מילאתי רק תפקיד זוטר לפני שנים, אין לי רקע בכלכלה, ובנוסף לכך אני גם לא ממש נחמדה. (מודה).

למרות זאת, אתם כבר יודעים, שלעשות שיעורי בית אני כן יודעת.

הלכתי לשוחח עם שמוליק ולברר מה באמת דרישות התפקיד ובמה הוא עוסק.

ובמקביל ביקשתי מאלדד את הגדרות התפקיד כפי שנרשמו בספר המשרות והתפקידים אחרי ההחלטה על ארגון מחדש.

כאשר קיבלתי את הגדרות התפקיד נחרדתי ממש.

לא רשום שם כלום לעניין. לא על אישיות המועמד, לא על השכלה פורמלית, לא ניסיון בעבודה, לא על היקף המשרה, ושעות העבודה.

חזרתי אל אלדד וביקשתי ממנו לעצור הכל ולתת זמן להגדרת התפקיד מחדש!

נכון אני מודה, נרדמתי בשמירה. ואכן… כלום לא קרה . ואז … ברוך התנדב הקלפי בעוד שבועיים ו…. רגע! לעצור!

נדמיין רגע שברוך לא היה מתנדב, והיינו מחפשים מועמד מתאים לתפקיד יו"ר הקיבוץ. מיד היה מוקם צוות עם משאבי אנוש, שהיה מגדיר את התפקיד מחדש.

שם היה נרשם שהמועמד נדרש לכך ולכך שיהיה בעל ניסיון ניהולי במערכות מורכבות, בעל השכלה פורמאלית כלכלית ו/או חברתית. היינו מגדירים מול מי יידרש לעמוד, מה היקף המשרה, והמשכורת שבצידה, הכישורים הנדרשים, ניסיון קודם במערכת דומה, ואופי נוח וסבלני, (ברור שזה לא אני) ועוד כהנה וכהנה כישורים בסיסיים.

הלו הלו ! תתעורר! התבלבלנו ! כל זה לא נעשה!

הרי לא ייתכן שלהיות חבר קיבוץ גח"א זה הכישרון היחידי שיידרש ממי שימלא את התפקיד המורכב הזה.

לא ייתכן שהאדם שאמור להיות המפשר, המגשר, והמוביל של קהילה כל כך רגישה וסבוכה יהיה מי שבמקרה התפנה או סתם רצה.

אני רוצה להדגיש – אין כאן הבעת דעה על אדם מסוים אלא על התהליך. על אי הגדרת התפקיד! על חיפוש מועמד שלא על פי קריטריונים מדידים. על כך שעצם התהליך יכשיל מראש את כל מי שייבחר.

אני מבקשת בתחינה!

בוא נעצור רגע! טרם התקיימה ההצבעה.

ניקח עוד רגע למחשבה. אשמח לתגובה מכל מי שקרא .

תודה על תשומת הלב.